Data Manager / Architecte (H/F)

Comment postuler ?

Pour candidater, merci d’adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante : maelle.meunier@altaide.com en utilisant la référence DM-06A ou en cliquant sur le lien suivant :
https://www.altaide.com/offres-emploi/data-manager-h-f/

Rejoignez un projet Data d’envergure !

Groupe Agroalimentaire de premier plan, référent sur le plan mondial de notre marché, nous développons une gamme de produits touchant les professionnels comme le grand public. Très porté sur l’innovation et la R&D, nous sommes aujourd’hui porteur d’un état d’esprit pionnier et avons décidé de créer notre pôle Data Science pour valoriser au mieux nos données. Projet prioritaire du groupe, nous constituons notre équipe autour des problématiques de la Data Science, du Data Management et des Statistiques.

Soyez acteur de cette transformation avec nous !

Mission :

Intégré au sein de l’équipe de Data Science, vous serez responsable de la gestion et de l’organisation des données techniques et scientifiques du département R&D. Les données à gérer seront des données techniques et scientifiques d’innovation. Selon les besoins du groupe et les projets vous serez également amené à travailler sur la gestion de données industrielles. Dans ce cadre, vous participez à l’élaboration de la stratégie de gestion de données de la R&D, définissez la méthodologie et assurez son exécution. Vous êtes également en charge de l’amélioration des procédures internes. Par ailleurs, vous garantissez le respect des recommandations internationales en matière de gestion de données techniques et de données dérivées d’organismes vivants (pouvant inclure des données cliniques). De plus, vous superviserez les échanges avec d’autres systèmes de gestion de données (provenant d’autres entités du groupe, des business units, ou des collaborateurs). Enfin, vous apporterez votre expertise de gestion des données via des groupes de travail internes, l’animation d’un réseau d‘utilisateurs clés, des communications et des publications.

Vos principales missions seront :

– Fournir aux parties prenantes internes toute l’expertise en gestion de données liée aux livrables techniques et scientifiques de la R&D

– Définir les aspects de gestion des données pour les projets d’innovation

– Gérer le travail des partenaires et des fournisseurs externes sur la gestion des données techniques et scientifiques

– Assurer la bonne exécution du développement des bases de données.

– Développer également les plans de gestion de données dans le cadre de données techniques et scientifiques.

– Définir et mettre en place par ailleurs la stratégie de collecte et de stockage des données de R&D en collaboration avec les parties prenantes

– Valider tous les documents essentiels ayant trait à la gestion des données

– Etre garant du bon suivi du déploiement et de l’application de la nouvelle politique de gestion de données

Profil :

Doté d’un diplôme universitaire ou d’ingénierie dans une discipline scientifique ou technique (sciences de la santé, statistiques, informatique, biologie, …), vous avez une solide expérience démontrable des systèmes de gestion de données. Idéalement de données d’innovation ou techniques.

Autonome, vous êtes ainsi capable de travailler en réseau avec des personnes d’expertises différentes et complémentaires.

Vous êtes un doer, et avez les compétences techniques pour mettre en place ce que vous avez conçu.

Vous êtes également précis et savez prendre des initiatives. Vous êtes dotés d’excellentes qualités relationnelles.

Enfin vous travaillez à l’écrit et à l’oral en anglais (le français est un atout mais n’est pas obligatoire).

De bonnes raisons pour nous rejoindre :

  1. L’opportunité de travailler pour un groupe reconnu dans son métier et un management conscient de l’importance des statistiques
  2. La variété des projets ainsi que la diversité des données
  3. Intégrer une équipe pluridisciplinaire
  4. Une forte culture où l’innovation et la dimension collaborative sont au cœur despréoccupations
  5. Une forte responsabilisation dans les missions confiées
  6. La possibilité d’évoluer et de monter en compétences sur d’autres sujets de la data sicela vous intéresse
  7. Des conditions de travail de premier plan (13ème mois, intéressement important,…)
  8. Une attention et un accompagnement RH à même d’attirer un candidat à potentiel

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  • Rémunération emploi A négocier
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