Responsable du Management de la Donnée (H/F)

Comment postuler ?

Pour candidater, merci d’adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante :

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Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

Direction générale Ressources (DGR)
Direction des Ressources Numériques (DRN)

Le département des ressources numériques est une entité mutualisée qui gère les systèmes d’information de Nantes Métropole et de la Ville de Nantes et rassemble près de 150 collaborateurs.

Il gère les 8000 postes et les 400 applications métiers de la métropole et de la ville de Nantes.

Le domaine Ressource & Territoire intervient en assistance à maîtrise d’ouvrage et en maîtrise d’œuvre sur les projets SI et la maintenance des applications des fonctions support (RH, finances, Bâti, logistique, géomatique…) et directions métiers opérationnelles (Eau/assainissement, Déchets, Voirie, Pôles, Espaces Verts…).

Nos enjeux portent sur l’amélioration de la performance interne, au service des politiques publiques. Dans ce contexte, Nantes Métropole recrute Une ou un responsable du management de la donnée Cadre d’emplois des Ingénieurs territoriaux

Vos missions

Rattaché.e à la responsable du service urbanisation, vous organisez et développez une politique de la donnée numérique transversale à Nantes Métropole et à la ville de Nantes :

  • pour consolider la cohérence globale des systèmes d’information de Nantes Métropole et de la ville de Nantes
  • pour maîtriser le patrimoine de données de la collectivité
  • pour répondre aux enjeux de l’ouverture des données publiques sur Internet (Open Data)
  • pour contribuer à la stratégie de la collectivité sur le thème de la donnée et la représenter auprès de partenaires externes.

Vos activités
– Assurer un management fonctionnel transversal sur le thème de la donnée :

  • Apporter votre contribution sur les réflexions stratégiques sur le thème de la donnée
  • Mettre en place et coordonner l’administration d’un référentiel cohérent et transversal de données numériques (identification des données, description et documentation, processus d’acquisition et de mise à jour, audit de qualité…)
  • Définir le ou les cadres juridiques du management des données, en coordination avec des experts juridiques
  • Fixer les objectifs prioritaires de management de la donnée avec les équipes projets au sein du DRN et dans les directions métiers
  • Soutenir et appuyer les équipes projet au sein du DRN
  • Mobiliser les différents acteurs face aux enjeux de la donnée, au sein de la collectivité ainsi qu’auprès de partenaires externes
  • Organiser et animer la circulation de l’information au sein des équipes projets et des MOA avec notamment la mise en place d’une cartographie des données et la définition d’indicateurs de qualité  de la donnée
  • Assurer une représentation externe pour le compte de la collectivité sur le thème de la donnée

– Piloter et organiser le projet Open data de la collectivité :

  • Accompagner les directions métiers de la collectivité dans la compréhension stratégique et technique des enjeux de l’Open Data et définir avec elles les données candidates à l’ouverture
  • Organiser l’administration technique le portail nantais Open Data
  • Accompagner la montée en puissance des contributions des communes dans la plateforme open data
  • Représenter la collectivité dans la gouvernance de la plate-forme mutualisée avec le département et la région
  • Établir et assurer un suivi des conventions Open data et de mise à disposition de la donnée avec les partenaires externes
  • Organiser des comités de suivi réguliers.

– Manager l’unité management de la donnée :

  • Piloter l’activité de l’unité.

Votre profil

Disposant d’une expertise sur l’ouverture des données publiques (stratégie de licences…), vous maîtrisez l’état de l’art et des tendances d’évolution du monde numérique, le pilotage de projets numériques et complexes ainsi que les technologies nécessaires au maintien en condition de la plate-forme (SQL, SIG…). Vous maîtrisez les techniques d’animation de groupes de travail et êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre sens de la communication et votre capacité à travailler en équipe. Personne rigoureuse et fiable, vous avez démontré votre goût de l’innovation, votre sens de la négociation et de la diplomatie.

Si vous êtes reconnue ou reconnu travailleur handicapé, en application du principe d’égalité d’accès à l’emploi public, vous pouvez accéder à cet emploi. Vous êtes fonctionnaire de catégorie A, ingénieur territorial ou êtes inscrit sur une liste d’aptitude donnant accès au cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux, ou pour les intéressées ou les
intéressés se proposant par voie contractuelle, êtes titulaire du diplôme exigé pour le concours externe.

Si vous candidatez sans être fonctionnaire (par voie contractuelle), vous êtes titulaire du diplôme requis.

Informations complémentaires

Pour tous renseignements complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter : Claudine BARON Responsable du service urbanisation au 02.40.99.62.84 Pour le suivi de votre candidature, vous pouvez contacter : Vanessa TREBERNE-ROLLAND, assistante EMC, portefeuille EMCRH N°4, au 02.52.10.80.22.

Ce poste vous intéresse ?
Adressez votre dossier de candidature avant le samedi 8 décembre 2018 :

  • CV et lettre de motivation,
  • dernier bulletin de salaire
  • dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours ou copie des diplômes et/ou attestation RQTH en indiquant la référence de recrutement 9560

Déposez votre candidature

Par mail
Envoyez vos documents au format pdf à : recrutement-permanent-4@nantesmetropole.fr
Par courrier
Mme la Présidente – Nantes Métropole, Département ressources humaines, EDC – EMCRH N°4, 2 cours du Champ de Mars, 44923 Nantes cedex 9.

 

Dans le cadre de ses procédures de recrutement, Nantes Métropole va collecter et enregistrer des informations à caractère personnel, qui seront réservées à l’usage du département des ressources humaines et ne peuvent être communiquées à des tiers sans votre consentement et seront conservées pour une durée maximum de deux ans. Conformément à la loi informatique et libertés et au Règlement européen sur la protection des données, vous pouvez avoir accès aux données vous
concernant et demander à les rectifier ou les supprimer en contactant la direction emploi & développement des compétences (coordonnées ci-dessus) ou le délégué à la protection des données de la collectivité (dpd@nantesmetropole.fr). Toute personne a le droit de s’opposer au traitement de ses données personnelles, de retirer son consentement, de définir le sort de ses données après son décès et d’introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL).
www.nantesmetropole.fr

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